mówić jak lider

3 kruczki, by skuteczniej wpływać na ludzi

opracowanie: Minds of Hope

Kto z nas nie spotkał na swojej drodze zawodowej szefa, który widzi rolę lidera jako określone narzędzie władzy: wydaje rozkazy albo instruuje ludzi wokół, którzy – po prostu, mają je wykonać.

Ale, ten styl “przywództwa” jest skuteczny tylko do pewnego momentu. Jednocześnie, bywa, że mamy w naszych zespołach osobę, która mimo tego, że nie ma formalnej władzy, wydaje się kroczyć własną drogą, a jednocześnie ma w sobie jakiś magnes, który jest w stanie przyciągnąć ludzi wokół niego, aby ujrzeli jego punkt widzenia i podjęli się działań przełamujących kolejne granice. (więcej…)

Dobry rozmówca mówi to, co chce zapamiętać odbiorca. Lider tym bardziej!

opracowanie: Minds Of Hope

Chcesz mówić jak lider? Oto zasady i frazy, których w twoich rozmowach (nie) może zabraknąć.

To w jaki sposób mówimy, jakich używamy słów, a jeszcze bardziej, jaka jest nasza intonacja, gesty, tembr głosu, ma ogromne znaczenie w relacjach interpersonalnych. Tym bardziej, jeśli jesteś liderem zespołu lub pretendujesz do tego by nim być.

Gdy rozmawiamy, ważnym jest nie tylko, by przekazać to, co mamy do przekazania, ale także powiedzieć to, co ludzie będą chcieli słuchać, a jeszcze bardziej, co będą chcieli zapamiętać.  (więcej…)